Поиск

Полнотекстовый поиск:
Где искать:
везде
только в названии
только в тексте
Выводить:
описание
слова в тексте
только заголовок

Рекомендуем ознакомиться

Физкультура и спорт->Реферат
Для своей экзаменационной разработки мы выбрали следующие объекты: Вознесенская церковь, Храм "На крови", Екатерининская часовня, Свято-Трои...полностью>>
Физкультура и спорт->Реферат
Из всех видов игр, когда-либо придуманных человечеством, есть одна, которая близка и спорту, и науке, и искусству Это шахматы Они развивают память и в...полностью>>
Физкультура и спорт->Реферат
В шахматной партии перед играющим стоит цель дать мат неприятельскому королю Большей частью она достигается приобретением достаточного материального п...полностью>>
Физкультура и спорт->Реферат
Основные двигательные действия баскетболистов характеризуются высоким темпом передвижений, быстрой сменой ситуаций, ограничением времени владения мячо...полностью>>

Главная > Реферат >Физкультура и спорт

Сохрани ссылку в одной из сетей:

Введение

Для прохождения практики я выбрала Общество с Ограниченной Ответственностью «World Travel», являющееся туристической компанией. Мой выбор не случаен, ведь моя будущая профессия напрямую связана с туристическим бизнесом. На данном этапе обучения необходимо осознанно осмыслить выбранную мной специальность, сопоставить уже имеющиеся теоретические знания с проблемами практики.

Целью прохождения практики является закрепление в производственных условиях теоретических знаний, полученных в процессе обучения, приобретение практических навыков в области управления конкретным предприятием, проведении экономического анализа, разработке перспективных и текущих направлений хозяйственно-финансовой деятельности предприятий различных форм собственности.

Основными задачами производственной практики являются:

- расширение своего представления о работе турагентства, анализ сведений о развитии и направлении деятельности организации;

- ознакомление с организационной структурой, внешней и внутренней средой организации, системой работы с персоналом, функциями управления данной организации;

- знакомство с сотрудниками организации, их обязанностями, с целью изучения отношения к выполняемой ими работе;

- приобретение опыта управленческой, экономической, организаторской и предпринимательской деятельности;

- развитие навыков в сборе необходимой информации, работа со справочно-нормативными и другими материалами;

  1. Общая характеристика предприятия

Туристическая компания «World Travel»

Юридический адрес –603022, Нижний Новгород, ул. Тимирязева, д. 31а

Лицензия: ТД № 033770, регистрационный номер 52-аф-07363 от 15 мая 2006 г. (турагентская деятельность)

Банковские реквизиты: ИНН5262142548, КПП 526201001, Р/счет 40702810991030000135 в Нижегородском филиале АКБ «Союз» БИК 042253894, Корр./счет 30101810300000000894

Туристическая компания «World Travel» является Обществом с ограниченной ответственностью. Учредительными документами компании являются:

1. Учредительный договор;

2. Устав;

Учредительный договор - это учредительный документ Общества. Учредительный договор о создании юридического лица является гражданско-правовым договором многостороннего характера, который заключается путем составления одного документа.

В Учредительном договоре учредители Общества обязуются создать Общество и определяют порядок совместной деятельности по его созданию.

В Учредительном договоре ООО «World Travel» определено также:

- состав учредителей (участников) Общества;

- размер уставного капитала Общества и размер доли каждого из учредителей (участников) Общества;

- размер и состав вкладов, порядок и сроки их внесения в уставный капитал Общества при его учреждении;

- ответственность учредителей (участников) Общества за нарушение обязанности по внесению вкладов;

- условия и порядок распределения между учредителями (участниками) Общества прибыли;

- состав органов Общества и порядок выхода участников из Общества.

Сведения, содержащиеся в учредительном договоре, частично совпадают со сведениями, которые должны быть указаны в уставе. Вместе с тем возможны расхождения между условиями учредительного договора и положениями устава. В этих случаях согласно норме п.5 ст.12 "Закона об ООО" следует руководствоваться положениями устава.

Основным документом общества с ограниченной ответственностью является Устав.

В Уставе ООО «World Travel» содержаться данные по сведущим статьям:

- Общие положения о компании (полное фирменное наименование Общества на русском и английском языках; сокращенное фирменное наименование Общества; а так жнее его месторасположение);

- Предмет и цели деятельности Общества;

- Правовой статус Общества

- Филиалы и представительства Общества. Участие общества в других организациях;

- Участники Общества;

- Права и обязанности участников общества;

- Уставный капитал Общества;

- Переход доли (части доли) участника Общества в уставном капитале общества к другому лицу;

- Выход участника Общества из Общества;

- Доли, принадлежащие Обществу;

- Распределение прибыли Общества между участниками Общества;

- Имущество Общества;

- Органы управления и контроля Общества;

- Общее собрание Общества;

- Исполнительный орган Общества;

-Контроль за финансово-хозяйственной деятельностью Общества;

- Хранение документов Общества;

- Реорганизация и ликвидация Общества. (Приложение 1)

Как уже было сказано выше ООО «World Travel» находиться в Нижнем Новгороде, на ул. Тимирязева, д. 31а. Данное месторасположение выбрано не случайно, оно определено тем, что в этом здании находиться фитнесс клуб «World Class».

Клуб «World Class Нижний Новгород» общей площадью более 8 000 кв.м. является одним из крупнейших фитнес-клубов в России. Клуб расположен в экологически чистой парковой зоне города. Поражающий воображение архитектурный проект, безусловно, является украшением территории парка им. Пушкина.

Очутившись внутри, Вы моментально оказываетесь вовлечены в единое действо. За счет нестандартности решения внутреннего пространства, Вы одновременно видите занятия, проходящие на разных уровнях здания - Вашему взору представляются тренажерные залы, залы групповых занятий, фитнес-кафе, спортивный магазин, и, конечно же, туристическая фирма «World Travel»…Дизайн помещения «World Travel» ничем не уступает общему оформлению всего здания. В офисе «World Travel» клиенты могут увидеть картины с видами тех мест, туры, в которые предлагаются этой компанией. Планировка же самого офиса так же является, на мой взгляд, очень удачной. Клиенты могут расположиться на удобных диванах, выполненных в тибетском стиле. Рядом с диванами находиться журнальный столик, на котором к выбору клиентов предоставлены различные каталоги с самими невообразимыми и поражающими воображение своей красотой, турами. На стойках, расположенных в офисе компании выставлены сувениры, привезенные из различных стран. Посетителю офиса обязательно предлагается чашечка кофе или чая с экзотическими добавками. Все это настраивает клиента на позитивный лад, и помогает создать настроение путешествия.

Так же важно отметить, что услугам посетителей, не только туристической компании «World Travel», но и всего фитнесс клуба «World Class», предоставлена охраняемая автостоянка на 60 мест. Уникальное местоположение фитнес - клуба «World Class Нижний Новгород» в парковой зоне открывает широкие возможности для учета всех потребностей его посетителей.

Говоря же о работе персонала, важно отметить, слаженность его действий, доброжелательное отношение к каждому клиенту, профессионализм в работе. Туристическая компания «World Travel» основана в 2006 году людьми, которые видели много интересного в этом мире. И они готовы поделиться своими умениями и опытом с клиентами, чтобы выполнить любые их требования и пожелания. Более чем трехлетний опят работы в туризме помогли превратить смесь практичности, умений, и культуры в простую и успешную формулу профессиональной работы. Сегодня туристическая компания «World Travel» предлагает более 150 разных маршрутов в более чем 45 странах мира, но главные составляющие успешных программ остаются неизменны:

- индивидуальные поездки, либо группы малых размеров одинаково мыслящих людей;

- общая тщательность подхода к качеству всех компонентов программ и внимание к мелочам;

- туристическая программа рассчитана, как правило, на поездку небольшого числа участников и может быть дополнена по желанию;

- в места самых популярных маршрутов проводятся групповые заезды;

- персонал компании «World Travel» работает качественно и быстро, это достигается эффективностью использования оргтехники: рабочее место каждого менеджера оснащено компьютером (с подключенным к нему интернет), принтером, сканером. Так же в офисе компании есть факс, и множество телефонных аппаратов с разными номерами. В роботе с клиентами используются передовые технологии обслуживания, например, заказ и покупка электронных авиабилетов, посредствам сотрудничества с компанией «ТУРИНФО» (Приложение 2)

Туристическая компания «World Travel» работает на основании лицензии ТД № 0033770. регистрационный номер52-аф-07363 от 15 мая 2006 г., выданной Федеральным агентством по туризму, разрешающим осуществлять турагентскую деятельность. (Приложение 3)

Список документов, подтверждающих соответствующую лицензионным требованиям и условиям квалификацию соискателя лицензии:

- выписка из штатного расписания – 1 экз.

- копии дипломов сотрудников-2 экз.

- копии трудовых книжек сотрудников – 2 экз.

- копии диплома директора – 1 экз.

- копия свидетельства о браке (при смене фамилии) – 1 экз.

- копия свидетельства о прохождении курсов повышения квалификации – 2 экз. (приложение 4)

Решение о выдаче лицензии принимается лицензирующим органом в течение 30 дней со дня получения заявления с приложением всех необходимых документов. Более короткие сроки принятия решения могут устанавливаться положениями о лицензировании конкретных видов деятельности (п. 3 ст. 10 Закона о лицензировании).

Если лицензирующим органом принимается решение о выдаче лицензии ее соискателю, то в тексте лицензии должны быть указаны:

- наименование органа, выдавшего данную лицензию;

- фамилия, имя, отчество, паспортные данные (серия, номер, когда и кем выдан, место жительства);

- условия и место осуществления данного вида деятельности;

- регистрационный номер, дата и срок действия данной лицензии

За выдачу лицензии взимается лицензионный сбор. Размер лицензионного сбора за выдачу лицензии устанавливается Правительством Российской Федерации в положениях о лицензировании конкретных видов деятельности. Максимальный размер лицензионного сбора за выдачу лицензии не должен превышать десятикратный минимальный размер оплаты труда, установленный федеральным законом (ст. 15 Закона о лицензировании). Выдача документа, подтверждающего наличие лицензии, проводится в течение трех дней после представления соискателем лицензии документа, подтверждающего оплату лицензионного сбора. В случае, если лицензиат в течение трех месяцев не уплатил лицензионный сбор, лицензирующий орган, выдавший лицензию, вправе аннулировать указанную лицензию.



Загрузить файл

Похожие страницы:

  1. Управление персоналом предприятия в рыночных условиях по материалам ООО Алаид , г. Тимашевск

    Реферат >> Государство и право
    ... ………... 1.2. Практический аспекты управления персоналом на предприятии…………………………………………………………. 1.3. Мотивация как основа управления персоналом…………………... 1.4. Международная практика: особенности управления персоналом и мотивацией труда………………………………..…. Глава ...
  2. Совершенствование системы мотивации труда на предприятии на примере РУП завода Могилёвлифтмаш

    Реферат >> Менеджмент
    ... во многих практических пособиях по управлению персоналом предприятия, мотивации подчиненных. Теории Макгрегора были ... развивается, делая ставку на эффективное управление персоналом. Мотивация труда осуществляется по всему спектру потребностей ...
  3. Управление персоналом (54)

    Реферат >> Государство и право
    ... регулировании ситуации на рынке труда ГЛАВА 2. СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ПРЕДПРИЯТИЯ2.1. Управление персоналом: понятие и подходы2 ... за труд, мотивация трудовой деятельности, культура производства и взаимоотношений и т.п.В управлении персоналом важно ...
  4. Управление персоналом (58)

    Реферат >> Государство и право
    ... управления 2 2 Управление персоналом как система 2 4 6 Персонал организации как объект управления 2 2 Философия управления персоналом 2 2 Стратегии управления персоналом 2 2 Функциональное разделение труда ...
  5. Управление персоналом организации оценка направления совершенствования

    Реферат >> Менеджмент
    ... рассмотрены теоретические вопросы управления персоналом организации: сущность и элементы системы управления персоналом, мотивация и стимулирование труда работников, система ...

Хочу больше похожих работ...

Generated in 0.0018270015716553